Plan de inserción
laboral
- Detección de necesidades de formación de acuerdo con la
demanda del mercado laboral y las posibilidades de promoción de
los discapacitados
- Planificación de cursos de formación específica
de discapacitados mayores de 16 años
- Gestión de financiación de los cursos
- Realización y evaluación de los cursos
- Prácticas de los alumnos de los cursos en el C.E.E. y/o en empresa
ordinaria
- Análisis y valoración de la posibilidad de promoción
de cada uno de los discapacitados
- Incorporación de los alumnos capacitados en algunas de las siguientes
modalidades laborales:
- Contratación temporal en el propio C.E.E. ejerciendo el trabajo
en el propio C.E.E.
- Contratación temporal en el propio C.E.E. ejerciendo el trabajo
en empresas ordinarias en prestación de servicios. Estas empresas
ordinarias cuentan con el asesoramiento continuado de Soporte Informático
de Baleares S.L.
- Contratación indefinida de los apartados anteriores
- Contratación en empresa ordinaria con asesoramiento por parte
del C.E.E.
- Contratación en empresa ordinaria sin asesoramiento
